「企業の成長」の原動力となるのは、多様な「人財」です。社員一人ひとりが総合的な人間力を高め、その能力や個性を発揮する事で新たな価値が生まれ、企業の成長の基盤になると考えます。
桐灰小林製薬㈱では、小林製薬グループ主催の研修に加え、独自の教育制度や勉強会など教育体系を整え、キャリアアップを目指す全ての社員をサポートします。
一人ひとりが自分自身の夢の実現に向かって、思う存分に力を発揮して下さい。

教育体系図

職種・役職ごとに教育体系が確立されており、必要に応じた知識・技術が習得できます。